Психолог онлайн

Лидер. Мы так часто встречаем это слово в книгах по саморазвитию. О нем нам вещают сотни блогеров на своих страницах. Но что мы знаем об обратной стороне людей с большой буквы Л? Сегодня поговорим о проблемах лидерства.

Бывают такие люди, которые постоянно живут проблемами других. Часто они пытаются реализоваться через других людей и считают, что именно так жить правильно. К чему это приводит, читайте в статье.

Бывают ситуации, когда вам кажется, что конфликт с человеком из вашей команды возник внезапно, «на пустом месте», неожиданно для вас. На самом деле вы не обращали внимания на симптомы. Чем опасен скрытый конфликт и как его обнаружить, читайте в статье.

Есть люди, которые не способны увидеть никого, кроме себя. Для них существуют только личные потребности и нужды. Но сегодня речь пойдёт о тех, кто ориентирован на помощь проблемным людям. Разберем несколько подводных камней.

В желании нравиться людям и помогать им нет ничего предосудительного или странного. Хуже когда ваше ощущение внутренней ценности напрямую зависит от того, что думают или говорят о вас другие люди. Почему не стоит пытаться угодить всем? Читайте в статье.

Тимлидер – это не профессия, а должность. Тимлидеры могут быть в любой профессиональной среде: банки, IT, финансы и др. В работе тимлидера совмещены технические и менеджерские функции. Разберём их в статье.

Прощение исцеляет. Избавляет от горечи. Снимает груз с плеч, делает свободным. Как научиться прощать и к чему приводит непрощение, читайте в статье.

Есть люди, которые избегают рефлексии, считая, что заглядывать себе в душу – ненужные мучения. А ближе к смерти можно и задуматься о том, что правильно, а что нет. Поговорим о тех, кто страдает от излишней рефлексии.

За многолетнюю практику мы выслушали тысячи историй о судьбах и жизнях людей. Какие ситуации приводят к обидам и как с ними справятся, читайте в статье.

«Сделай так, чтобы всем понравилось!» - звучит вроде бы хорошо. Но именно так попадают в серьезную проблему: привычку угождать другим и зависимость от чужого мнения. Как с этим быть, читайте в статье.

Встречали ли вы людей, которые «не думают своей головой»? Скорее всего, да. Но себя вы относите к категории думающих, мыслящих людей? Отлично! Тогда этот материал адресован именно вам!

Задумывались ли вы о том, как часто люди продолжают вкладывать свое время и силы в то, что уже не имеет смысла, что не является живым? Подробнее об этом в статье.

Большинство из нас привыкли доверять своему мозгу безоговорочно. Однако существует такое понятие, как когнитивное искажение. К чему приводят искажения и как с этим быть, рассмотрим в статье.

Есть некоторые странности, которые мы впитали с детства. Вместо того, чтобы открыто говорить о своих желаниях, прилично было отказаться. Почему так происходит, и к чему приводит такая модель поведения, читайте в статье.

Мы опасаемся токсичных, загрязненных продуктов, которые могут пагубно влиять на наше здоровье, организм. А что если рядом с нами токсичные люди, которые разрушают наше эмоциональное, душевное здоровье?

Немногие люди могут работать планомерно и выстроить свою работу так, чтобы всё готовилось день за днем, неделя за неделей. Мы стараемся в сжатые сроки выполнить 90% объёма работы. В этот период наступает эйфория - небывалый подъём сил, приток энергии. К чему приводит такой режим работы, читайте в статье.